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DISCRIMINACIÓN POR RAZONES DE SEXO Y EMBARAZO
Título:
Discriminación por razones de sexo y embarazo
/ Jesús Lahera Forteza, Joaquín Chávarri Andrés
In:
CIVITAS - Revista Española de Derecho del Lavoro. - Madrid. - ISSN 0212-6095. - Nº 79 (Septiembre-Octubre 1996), p. 911-924
Assuntos:
Discriminação sexual
/
Direitos da mulher
/
Gravidez
/
Despedimento
/
Jurisprudência
/
Espanha
CDU:
316.347
OCL:
04.02.7
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Espanha
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Autor:
ZWERLING, Harris L.
Título:
Obesity as a covered disability under employment discrimination law : an analysis of canadian approaches
/ Harris L. Zwerling
In:
Relations Industrielles. - Quebéc. - ISSN 0034-379X. - Vol. 52, Nº 3 (Été 1997), p. 620-649
Assuntos:
Grupos vulneráveis
/
Pessoas com deficiência
/
Direito ao trabalho
/
Discriminação
/
Estudo de caso
/
Canadá
CDU:
364.262
OCL:
04.02.7
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Canadá
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RACISMO NO LOCAL DE TRABALHO
Título:
Racismo no local de trabalho : uma panorâmica europeia
In:
Trabalho & Segurança Social. - Porto. - Ano 7, nº 10 (Outubro 1997), p. 14-15
Assuntos:
Discriminação racial
/
Mercado de trabalho
/
Ano Europeu
/
Direitos humanos
/
Países UE
CDU:
342.7
OCL:
04.02.7
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Portugal
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IMPORTUN, INJURIEUX ET, DE PLUS EN PLUS SOUVENT, ILLÉGAL
Título:
Importun, injurieux et, de plus en plus souvent, illégal : le harcèlement sexuel au travail
In:
Travail - Le Magazine de l'OIT. - Genève. - ISSN 1020-0002. - Nº 19 (Mars 1997), p. 7-9
Assuntos:
Assédio sexual
/
Mulheres
/
Trabalhadoras
/
Relações de trabalho
CDU:
342.7
OCL:
04.02.7
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Suíça
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Autor:
RIFKIND, Lawrencw J.
Título:
Conflict Management Strategies for the Equal Oportunity Difficult Person in the Sexually Harassing Workplace
/ Lawrence J. Rifkind, Loretta F. Harper
In:
Public Personnel Management. - Alexandria. - ISSN 0091-0260. - Vol. 23, nº 3 (Fall 1994), p. 487-500
Assuntos:
Assédio sexual
/
Gestão do pessoal
/
Resolução dos conflitos de trabalho
/
Aspectos psicológicos
/
Estados Unidos
CDU:
342.7
OCL:
04.02.7
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Estados Unidos
Outro(s) autor(es) :
HARPER, Loretta F., co-aut.
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