CATESOC - Gabinete de Estratégia e Planeamento. Pesquisa: "CL 13.01.2" + "CL 13.01.2$" Resultados de 31 a 35 sobre 436 encontrados.
Enviar resultados por:
Envio de resultados por email
  
impressão de resultados
  
Exportação de resultados para iso2709
Visualizar no formato:
Seleccionar resultados:
    

Autor: CHOBEAUX, François
Título: L'entrée des jeunes dans la vie professionnelle : mais pourquoi certains ne veulent-ils pas travailler?
In: Actualité de la Formation Permanente. - Paris. - ISSN 0397-331X. - Nº 170 (Janvier-Février 2001), p. 24-26
Assuntos: Inserção profissional / Desemprego de jovens / Psicologia do trabalho / Sociologia do trabalho / Grupos vulneráveis
CDU: 331.5
OCL: 13.01.2
Cota: MESICT
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: França



Marcar

Autor: NANTEUIL, Matthieu de
Título: Vers de nouvelles formes de vulnérabilité sociale? Réflexion sur les rapports entre flexibilité et précarité / Matthieu de Nanteuil
In: Travail et Emploi. - Paris. - ISSN 0224-4365. - Nº 89 (Janvier 2002), p. 65-78
Assuntos: Flexibilidade do trabalho / Emprego precário / Diferenciação salarial / Aspectos sociais
CDU: 331.5
OCL: 13.01.2
Cota: MESICT
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: França



Marcar

Autor: VIRET, Marc
Título: Pénurie de main d'oeuvre? Pendre du recul! / Marc Viret
In: Economie et Humanisme. - Paris. - ISSN 0245-9132. - Nº 357 (Juillet 2001), p. 80-85
Assuntos: Escassez de mão-de-obra / Formação-emprego / Inovações
CDU: 331.5
OCL: 13.01.2
Cota: MESICT
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: França



Marcar

INSERÇÃO NO MERCADO DE TRABALHO DE POPULAÇÕES COM ESPECIAIS DIFICULDADES
Título: Inserção no mercado de trabalho de populações com especiais dificuldades / Elaborado pela Fundação CEBI : coordenação e revisão técnica A. Oliveira das Neves, Susana Graça ; equipa técnica Cláudia Domingues... [et al.] ; para a Direcção-Geral do Emprego e Formação Profissional
Publicação: Lisboa : DGEFP, 2000
Descrição física: 244 p. ; 23 cm
Colecção: (Cadernos de emprego ; 21/22)
Sumário ou resumo: A presente publicação apresenta os resultados obtidos no desenvolvimento de dois estudos encomendados pela Direcção-Geral do Emprego e Formação Profissional à Fundação CEBI: um que se insere na problemática da Inserção Sócio-económica e Profissional no Mercado de Populações com Especiais Dificuldades e outro que se insere na problemática da Integração Profissional das Pessoas com Deficiência e que motivou um maior aprofundamento desta problemática na selecção dos documentos a que se procedeu. Apesar de distintos estes dois estudos complementam-se, quer porque incidem na questão da inserção profissional, quer porque são relativos a populações em situação de desfavorecimento face ao mercado de trablho. A problemática do estudo recaiu, na inserção profissional e no estudo de medidas desejáveis orientadas para a melhoria das condições de emprego das populações mais vulneráveis, que mobilizem recursos humanos e institucionais e fomentam o desenvolvimento de acções de natureza inter-sectorial qie incentivem a inserção profissional destes grupos de população.
ISBN: ISBN 972-8312-33-4
Nº do Depósito Legal: PT|161273/00
Assuntos: Mercado de trabalho / Inserção profissional / Desemprego / Igualdade de oportunidades / Grupos étnicos / Juventude / Grupos minoritarios / Pessoas com deficiência / Desempregados de longa duração / Toxicodependência / Mulheres / Imigrantes / Política de trabalho / Política de emprego / Política de formação / Acção social / Segurança social / Desenvolvimento económico e social
CDU: 331.5
OCL: 13.01.2
Cota: 28836 MESICT 28836
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Portugal

Outro(s) autor(es) : Neves, A. Oliveira, coord. / Graça, Susana, coord. / Domingues, Cláudia, elab.
Fundação CEBI, elab. / Portugal. DGEFP - Direcção-Geral do Emprego e Formação Profissional, ed. lit.



Marcar

Autor: MOEN, Jarle
Título: Is mobility of technical personnel a source of R&D spillovers? / Jarle Moen
In: NBER Working Paper Series. - Massachusetts. - Nº 7834 (August 2000), 24 p.
Assuntos: Mercado de trabalho / Mobilidade da mão-de-obra / Empresas / Capital humano / Investigação e desenvolvimento / Conhecimentos adquiridos
CDU: 331
OCL: 13.01.2
Cota: MESICT
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Estados Unidos



Marcar