DocbWeb® - Pesquisa

CATESOC - Gabinete de Estratégia e Planeamento. Pesquisa: "CL 13.02" + "CL 13.02$"

Resultados de 91 a 95 sobre 294 encontrados.

Autor:	MURRAY, Asa
Título:	Growing skills in Europe : the changing skill profiles of France, Germany, the Netherlands, Portugal, Sweden and the UK / Asa Murray, Hilary Steedman
Publicação:	London : London School of Economics and Political Science. Centre for Economic Performance, 1998
Descrição física:	27 p. ; 30 cm
ISBN:	ISBN 0-7530-1232-4
Assuntos:	Qualificações / Perfis profissionais / Gráficos / França / Alemanha / Países Baixos / Portugal / Suécia / Reino Unido
CDU:	331.5
OCL:	13.02
Cota:	28638 MESICT 28638
Tipo de documento:	Texto impresso
País de publicação:	Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)

Outro(s) autor(es) :	Steedman, Hilary, co-aut.

	LOW SKILLS
Título:	Low skills : a problem for Europe : report prepared by Steven McIntosh, Hilary Steedman, Centre for Economic Performance, London School of Economics, with the assistence and contributions from members of the Newskills Research Group
Publicação:	[Brussels] : [European Commission], [2000?]
Descrição física:	85 f. ; 30 cm
Assuntos:	Qualificações / Trabalhadores não qualificados / Necessidades de formação / União Europeia
CDU:	331.5
OCL:	13.02
Cota:	28637 CE MESICT 28637
Tipo de documento:	Texto impresso
País de publicação:	Bélgica

Outro(s) autor(es) :	McIntosh, Steven, colab. / Steedman, Hilary, colab.

	COMPÉTENCES, VERS UN SYSTÈME DE RECONNAISSANCE
Título:	Compétences, vers un système de reconnaissance
In:	La Revue de la CFDT. - Paris. - ISSN 1280-8180. - Nº 39 (Mars 2001), 29 p.
Assuntos:	Competências profissionais / Valor trabalho / Desenvolvimento das competências / Avaliação / Qualificações profissionais / Futuro / França
CDU:	331.5
OCL:	13.02.1
Cota:	MESICT
Tipo de documento:	Texto impresso
País de publicação:	França

Autor:	AIKIN, Olga
Título:	Employment Agencies : The New Seekers / Olga Aikin
In:	People Management. - London. - Vol.7, nº 4 (February 2001), p. 18-19
Assuntos:	Mercado de trabalho / Agências de colocação / Candidatos a emprego / Regulamentação / Contratos de trabalho / Direitos dos trabalhadores / Direitos dos empregadores / Reino Unido
CDU:	331
OCL:	13.02.4
Cota:	MESICT
Tipo de documento:	Texto impresso
País de publicação:	Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)

Autor:	DINÂMIA - CENTRO DE ESTUDOS SOBRE A MUDANÇA SOCIOECONÓMICA
Título:	Estratégias empresariais e competências-chave / DINÂMIA - Centro de Estudos sobre a Mudança Socioeconómica ; equipa de investigação Helena Lopes... [et al.] ; [ed. lit.] Observatório do Emprego e Formação Profissional
Publicação:	Lisboa : Instituto do Emprego e Formação Profissional, 2000
Descrição física:	301 p. ; 23 cm
Colecção:	(Estudos e análises ; 21)
Sumário ou resumo:	Este estudo tem por objectivo analisar a relação entre as estratégias empresariais e as competências-chave dos indivíduos. Salientando três aspectos:
	- a aquisição, por parte dos indivíduos de competências-chave que permitam aumentar a sua empregabilidade e adaptabilidade a novas situações;
	- a forma como as empresas gerem as competências-chave;
	- a resposta das entidades de formação a estas necessidades dos indivíduos e das empresas.
	O estudo apresenta, ainda, algumas recomendações procurando dar resposta a duas questões fundamentais de como dotar os indivíduos de competências-chave e quais as suas consequências para o fenómeno emprego.
ISBN:	ISBN 972-732-615-3
Nº do Depósito Legal:	PT\|159329/00
Assuntos:	Qualificações de base / Empregabilidade / Empresas / Estratégia da empresa / Competitividade / Gestão de recursos humanos / Necessidades de formação / Portugal
CDU:	377
OCL:	13.02.2
Cota:	28318 MESICT 28318
Tipo de documento:	Texto impresso
País de publicação:	Portugal

Outro(s) autor(es) :	Lopes, Helena, coord.
	Observatório do Emprego e Formação Profissional, ed. lit.