CATESOC - Gabinete de Estratégia e Planeamento. Pesquisa: "CL 331.103" + "CL 331.103$" Resultados de 76 a 80 sobre 105 encontrados.
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Autor: KALLEBERG, Arne L.
Título: Organizing flexibility : the flexible firm in a new century / Arne L. Kalleberg
In: British Journal of Industrial Relations. - London. - ISSN 0007-1080. - Vol. 39, nº 4 (December 2001), p. 479-504
Assuntos: Organização do trabalho / Flexibilidade do trabalho / Gestão de recursos humanos / Empresas de trabalho temporário / Subcontratação de trabalhadores
CDU: 331.103
OCL: 13.03.2
Cota: MESICT
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)



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Autor: BELZUNEGUI ERASO, Angel
Título: El control del tiempo de trabajo en el teletrabajo itinerante / Angel Belzunegui Eraso
In: Sociología del Trabajo. - Madrid. - ISSN 0210-8364. - Nº 45 (Primavera 2002), p. 69-96
Assuntos: Duração do trabalho / Teletrabalho / Organização do trabalho / Estudo de caso
CDU: 331.103
OCL: 13.03.2
Cota: MESICT
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Espanha



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Autor: CITEVE
Título: Estudo comparativo dos impactos económico/sociais entre as novas e tradicionais formas de organização do trabalho / CITEVE
In: As novas formas de organização do trabalho e a valorização dos recursos humanos como componentes da estratégia para a modernização das indústrias têxteis e do vestuário. - [S.l.] : FESETE, [2001]. - 318 p.
Assuntos: Nova organização do trabalho / Estrutura organizacional / Gestão de recursos humanos / Desenvolvimento dos recursos humanos / Produtividade / Horário de trabalho / Pensões / Indústria textil / Indústria do vestuário / Competitividade / Condições de trabalho / Ergonomía / Satisfação no trabalho / Fadiga / Rendimento profissional / Implicações económicas / Portugal
CDU: 331.103
OCL: 13.03
Cota: 29614 MESICT 29849
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Portugal



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Autor: CITEVE
Título: Caracterização das diferentes formas de organização do trabalho nas indústrias têiteis e vestuário / CITEVE
In: As novas formas de organização do trabalho e a valorização dos recursos humanos como componentes da estratégia para a modernização das indústrias têxteis e do vestuário. - [S.l.] : FESETE, [2001]. - 165 p.
Assuntos: Organização do trabalho / Nova organização do trabalho / Taylorismo / Trabalho / Racionalização / Controlo da produção / Incentivos salariais / Perturbações musculo-esqueléticas / Sistemas flexíveis de produção / Circulos de qualidade / Gestão da qualidade total / Riscos / Stresse / Factores de stresse / Portugal
CDU: 331.103
OCL: 13.03
Cota: 29614 MESICT 29847
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Portugal



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Autor: PLANTENGA, Janneke
Título: Organisation of working times in IT / Janneke Plantenga, Chantal Remery
In: Transfer. - Brussels. - ISSN 1024-2589. - Vol. 8, nº 3 (Autumn 2002), p. 467-478
Assuntos: Organização do trabalho / Duração do trabalho / Tecnologia da informação / Estudo de caso / Dinamarca / Alemanha / Finlândia / Reino Unido / Países Baixos
CDU: 331.103
OCL: 13.05.1
Cota: MESICT
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Bélgica

Outro(s) autor(es) : Remery, Chantal, co-aut.



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