CATESOC - Gabinete de Estratégia e Planeamento. Pesquisa: "DE Análise de funções" + "DE Análise de funções$" Resultados de 81 a 85 sobre 127 encontrados.
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Autor: CHIAVENATO, Idalberto
Título: Administração de Recursos Humanos / Idalberto Chiavenato
Publicação: São Paulo : Atlas, 1981
Descrição física: 3 Vol. ; 22 cm
Descrição de 2º nível: Vol. 1: Interacção pessoas-organizações, a abordagem sistémica e contingencial. - 199 p.
Vol. 2: Recrutamento e selecção, descrição e análise de cargos, avaliação do desempenho humano. - 341 p.
Vol. 3: Administração de salários e benefícios, higiene e segurança, treinamento e desenvolvimento, desenvolvimento organizacional, auditoria de recursos. - 375 p.
Assuntos: Gestão de recursos humanos / Relações de trabalho / Relações humanas / Aspectos psicológicos / Abordagem sistémica / Recrutamento / Selecção / Descrição de funções / Análise de funções / Avaliação do desempenho / Administração dos salários / Higiene no trabalho / Segurança no trabalho / Formação do pessoal / Auditoria da gestão
CDU: 658
OCL: 12.05.1
Cota: 13026-1 MESICT 24577
13026-2 MESICT 24577
13026-3 MESICT 24577
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Brasil



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Autor: RICCA, Sergio
Título: Les Services de l'emploi : leur nature, leur mandat, leurs fonctions / Sergio Ricca
Publicação: Genève : Bureau International du Travail, 1982
Descrição física: 326 p. ; 25 cm
ISBN: ISBN 92-2-202841-4
Assuntos: Pub OIT / Serviços de emprego / Papel da OIT / Normas do trabalho / Sistemas económicos / Estatuto jurídico / Administração do trabalho / Classificação das profissões / Análise de funções / Colocação / Informação profissional / Orientação profissional / Mercado de trabalho / Combate ao desemprego / Criação de empregos / Mobilidade da mão-de-obra / Gestão do pessoal / Sistemas de formação
OCL: 13.02.4
Cota: 12906 OIT MESICT 12906
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Suíça



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Autor: VIEGAS, Maria
Título: Formação de formadores na marinha / Maria Viegas
In: Formar. - Lisboa. - ISSN 0872-4989. - Nº 10 (Fev.-Mar.-Abr. 1994), p. 48-59
Sumário ou resumo: Nesta entrevista o responsável pela Escola de Formação de Formadores na Marinha traça uma evolução da Escola e quais os seus objectivos. Assim, desenvolve os seguintes temas: como e quais as razões para a sua criação; adopção dum novo modelo de formação na Marinha; no que consiste o novo modelo "Modelo de Abordagem Sistemática"; quem são os formadores e que tipo de cursos se realizam na Escola; que formação especializada é facultada aos formadores de formadores. Conclui que as opções que a Marinha fez se baseiam na convicção de que o futuro das organizações depende da evolução do conhecimento e cada vez mais desse conhecimento acumulado.
Assuntos: Forças armadas / Centros de formação / Formação de formadores / Necessidades de formação / Tecnologia educativa / Modelos / Análise de funções / Avaliação do nível da formação / Formandos / Formação de especialistas / Certificados / Programa de estudos / Ensino à distância / Entrevista / Portugal
OCL: 06.07.1
Cota: MESICT
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Portugal



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LES OUTILS D'ÉVALUATION DES PERSONNES
Título: Les outils d'évaluation des personnes : dossiers
In: Actualité de la Formation Permanente. - Paris. - ISSN 0397-331X. - Nº 186 (Septembre-Octobre 2003), p. 13-77
Assuntos: Técnicas de avaliação / Testes / Personalidade / Análise de funções / Questionários / Competências profissionais / Ambiente de trabalho / Gestão de recursos humanos / Pessoal da formação / Tomada de decisão / França
CDU: 658.3
OCL: 12.05
Cota: MESICT
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: França



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EMPREGO E FORMAÇÃO NO COMÉRCIO
Título: Emprego e formação no comércio / coord. A. Oliveira das Neves... [et al.]
Publicação: Lisboa : CECOA, 1994
Descrição física: 215 p. ; 24 cm
Sumário ou resumo: Este trabalho divulga os principais resultados do estudo previsional sobre emprego e formação profissional no comércio português. Assim, são estudados: o enquadramento macroeconómico do sector; a evolução da actividade comercial, as estruturas de emprego do sector, as áreas de evolução das competências profissionais, a oferta de formação. Em coclusão equaciona-se o perfil de orientações estratégicas de formação para o sector, bem como modos de desenvolvimento das relações formação e emprego.
Assuntos: Formação comercial / Emprego / Formação-emprego / Indicadores económicos / Mercado interno CE / Estrutura do emprego / Ofertas de formação / Sistemas de emprego / Qualificações profissionais / Mercado de trabalho / Análise de funções / Mudança organizacional / Portugal
OCL: 06.09.1
Cota: 23254 MESICT 23254
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Portugal

Outro(s) autor(es) : Neves, A. Oliveira das, coord.



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