CATESOC - Gabinete de Estratégia e Planeamento. Pesquisa: "DE Cultura organizacional" + "DE Cultura organizacional$" Resultados de 11 a 15 sobre 165 encontrados.
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Autor: BILHIM, João A. de Faria
Título: Traços da cultura organizacional da comunidade científica portuguesa / João A. de Faria Bilhim
In: Cadernos do Noroeste. - Braga. - Vol. 10, nº 2 (1997), p. 309-326
Assuntos: Cultura organizacional / Pessoal científico / Portugal
Cota: ECO10 MTS MESICT 824
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Portugal



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Autor: RABOT, Jean-Martin
Título: Essai sur le pouvoir et l'organization / Jean-Martin Rabot
In: Cadernos do Noroeste. - Braga. - Vol. 10, nº 2 (1997), p. 7-37
Assuntos: Poder político / Cultura organizacional
Cota: ECO10 MTS MESICT 822
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Portugal



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Autor: TAVARES, Maria Manuela Valadares
Título: Desenvolvimento organizacional : gerir as organizações em tempo de mudança / Maria Manuela Valadares Tavares
Publicação: Lisboa : Universidade Lusíada, 2004
Descrição física: 191 p. ; 24 cm
Colecção: (Manuais)
ISBN: ISBN 972-8883-08-0
Nº do Depósito Legal: PT|214403/04
Assuntos: Desenvolvimento da organização / Organização da empresa / Cultura organizacional / Gestão do pessoal / Sociologia do trabalho / Liderança
CDU: 65.01
OCL: 12.04.7
Cota: 30849 MESICT 30849
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Portugal



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Autor: GOMES, Jorge
Título: Dar ou não dar responsabilidade? : uma reflexão sobre o empowerment / Jorge Gomes, Joana Pimental
In: Revista Portuguesa e Brasileira de Gestão. - Lisboa. - ISSN 1645-4464. - Vol. 2, nº 3 (Julho-Setembro 2003), p. 20-30
Assuntos: Empowerment / Conceitos / Trabalhadores por conta de outrem / Tomada de decisão / Responsabilidade / Cultura organizacional / Participação dos trabalhadores / Comportamento organizacional / Eficácia
CDU: 658
OCL: 12.04
Cota: MESICT
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Portugal

Outro(s) autor(es) : Pimental, Joana, co-aut.



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Autor: MARTIN HERNANDEZ, Antonio
Título: Los circulos de calidad como forma de participación directa en el trabajo : evolución y perspectivas en España / António Martin Hernandez
Publicação: Santander : Universidad de Cantabria, 1991
Descrição física: 327 f. ; 30 cm
Notas diss.ou tese: Tesis doctoral : Los circulos de calidad como forma de participación directa en el trabajo : evolución y perspectivas en España
Assuntos: Cultura organizacional / Conceitos / Política de qualidade / Gestão da qualidade total / Factores humanos / Cultura de empresa / Empresas / Qualidade de vida profissional / Participação dos trabalhadores / Circulos de qualidade / Eficácia / Estudo de investigação / Metodologia / Espanha
CDU: 658
OCL: 12.04
Cota: 30224 MESICT 30224
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Espanha



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