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DISCRIMINAZIONI - DI GENERE - FATTISPECIE
Título:
Discriminazioni - di genere - Fattispecie : normativa che riserva alle sole donne posti di lavoro a tempo parziale - costituisce discriminazione vietata
;
Discriminazioni - indirette - computo ridotto dell'anzianità di servizio per i dipendenti a tempo parziale - illegittimità del criterio, salvo che sia provata l'incidenza dell'anzianità sulla qualità della prestazione lavorativa
In:
Rivista Italiana di Diritto del Lavoro. - Milano. - ISSN 0393-2494. - Anno 25, nº 1 (Gannaio-Marzo 2006), p. 3-21
Assuntos:
Investigação sobre trabalho
/
Jurisprudência do trabalho
/
Jurisprudencia CE
/
Procedimentos judiciais
/
Tribunal de Justiça CE
/
Tratados CE
/
Directivas CE
/
Legislação do trabalho
/
Nivel nacional
/
Aplicação
/
Processos judiciais
/
Discriminação sexual
/
Trabalhadoras
/
Polícia
/
Recursos prejudiciais
/
Atitudes dos empregadores
/
Emprego temporário
/
Antiguidade
/
Emprego a tempo parcial
/
Diferenciação salarial
/
Período de descanso
/
Emprego a tempo inteiro
/
Contratos duração indeterminada
/
Acórdãos
/
Discriminação
/
Igualdade de géneros
/
Duração do trabalho
/
Grécia
OCL:
12.05
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Itália
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PRINCIPLES FOR THE SUCCESSFUL IMPLEMENTATION OF EQUALITY MEASURES (GENDER MAINSTREAMING AND DIVERSITY MANAGEMENT) INTO ENTREPRISES-ORGANISATIONS
Título:
Principles for the successful implementation of equality measures (gender mainstreaming and diversity management) into entreprises-organisations
/ Beata Balinska... [et al.]
Publicação:
Vienna
:
ABZ Austria
,
2007
Descrição física:
43 p. ; 25 cm
Assuntos:
Investigação sobre emprego
/
Investigação
/
Gestão de recursos humanos
/
Metodologia
/
Técnicas de gestão
/
Estratégia de gestão
/
Gestão da qualidade total
/
ISO
/
Avaliação dos riscos
/
Comunicação a nível do trabalho
/
Iniciativas comunitárias
/
Iniciativa EQUAL
/
Financiamento comunitário
/
Parceria transnacional
/
Empresas europeias
/
Cultura de empresa
/
Estratégia da empresa
/
Luta contra a discriminação
/
Igualdade de géneros
/
Diversidade da mão de obra
/
Igualdade de oportunidades no emprego
/
Custo-eficácia
/
Sucesso
/
Estudo de caso
/
Aústria
/
Alemanha
/
Polónia
/
Portugal
CDU:
331-055.2
OCL:
13.02
Cota:
34609
MESICT
34609
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Portugal
Outro(s) autor(es) :
Balinska, Beata, co-aut.
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Autor:
HORNE, Suzanne
Título:
Law at work : hidden costs of new rights for working fathers
/ Suzanne Horne
In:
People Management. - London. - (22 April 2010), p. 34
Assuntos:
Partidos políticos
/
Licença para os pais
/
Responsabilidade dos empregadores
/
Licença paga
/
Elegibilidade
/
Legislação do trabalho
/
Igualdade de tratamento
/
Igualdade de géneros
/
Reino Unido
OCL:
02.09
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
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Autor:
COMUNIDADES EUROPEIAS. Conselho das Comunidades Europeias, Comissão das Comunidade Europeias
Título:
Acordo sobre o espaço económico europeu
/ Conselho das Comunidades Europeias, Comissão das Comunidade Europeias
Publicação:
Luxemburgo
:
Serviço das Publicações Oficiais das Comunidades Europeias
,
1992
Descrição física:
784 p. ; 25 cm
ISBN:
ISBN 92-826-3449-3
Assuntos:
Pub CE
/
Tratados CE
/
Acordos de associação CE
/
Comissão CE
/
Conselho CE
/
Comissões consultivas
/
Comité Económico e Social CE
/
EFTA
/
Tribunal de Justiça CE
/
Resolução de conflitos
/
Normas europeias
/
Protocolos
/
Cooperação para o desenvolvimento
/
Livre circulação
/
Comercialização
/
Concorrência
/
Formação profissional
/
Pesca
/
Directivas CE
/
Livre circulação de trabalhadores
/
Segurança social
/
Cuidados médicos
/
Direito de estabelecimento
/
Ajuda do Estado
/
Segurança no trabalho
/
Igualdade de géneros
/
Igualdade de oportunidades no emprego
/
Países UE
/
Suíça
/
Escandinávia
/
Marrocos
CDU:
339.92
OCL:
01.03
Cota:
34544
MESICT
34544
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Portugal
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Autor:
EUROPEAN COMMISSION
Título:
Report on equality between women and men, 2007
/ European Commission
Publicação:
Luxembourg
:
Publications Office of the European Union
,
2007
Descrição física:
34 p. ; 30 cm
ISBN:
ISBN 92-79-03496-0
Assuntos:
Pub CE
/
Mulheres
/
Homens
/
Igualdade de oportunidades
/
Igualdade de géneros
/
Papel da Comissão
/
Relatórios
/
Países UE
CDU:
342.7
Cota:
34521
MESICT
34521
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Luxemburgo
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