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Norma Portuguesa 405
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Autor:
GLEN, Robert M.
Título:
Performance Appraisal : An Unnerving Yet Useful Process
/ Robert M. Glen
In:
Public Personnel Management. - Alexandria. - ISSN 0091-0260. - Vol. 19, nº 1 (Spring 1990), p.
Assuntos:
Avaliação do desempenho
/
Conceitos
/
Cultura organizacional
/
Sector público
/
Sector privado
/
Salários-produtividade
/
Prémios por mérito
/
Remunerações ao rendimento
/
Estudo de caso
/
Marinha mercante
/
Estados Unidos
CDU:
658.3
OCL:
12.05.6
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Estados Unidos
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LES SALAIRES
Título:
Les salaires : manuel d'éducation ouvrière
Edição:
3e éd
Publicação:
Genève
:
Bureau International du Travail
,
1984
Descrição física:
XII, 182 p. ; 24 cm
Notas gerais:
Existe em inglês: wages...
ISBN:
ISBN 92-2-202961-5
Assuntos:
Salários
/
Determinação de salários
/
Diferenciação salarial
/
Teoria dos salários
/
Prémios por mérito
/
Avaliação de funções
/
Participação nos lucros
/
Participação nas acções
/
Trabalhadoras
/
Discriminação sexual
/
Trabalho de valor comparado
/
Salário mínimo
/
Política de rendimentos
/
Convenções da OIT
/
Recomendações da OIT
/
Manuais de educação de trabalhadores
/
Pub OIT
CDU:
331.2
OCL:
13.07
Cota:
19083 OIT
MESICT
26740
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Suíça
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THE INFLUENCE OF A MERIT PAY GUIDE CHART ON EMPLOYEE ATTITUDES TOWARD PAY AT A TRANSIT AUTHORITY
Título:
The influence of a merit pay guide chart on employee attitudes toward pay at a transit authority
In:
Public Personnel Management. - Alexandria. - Vol. 25, nº 1 (Spring 1996), p. 103-115
Assuntos:
Política salarial
/
Prémios por mérito
/
Avaliação do desempenho
/
Sector público
/
Estados Unidos
CDU:
331.2
OCL:
13.07
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Estados Unidos
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Autor:
BOMMEL, Sylvie
Título:
Les pièges de la rémunération au mérite
/ Sylvie Bommel
In:
Tertiel. - Paris. - Nº 28 (Septembre 1987), p. 52-56
Assuntos:
Política salarial
/
Empresas
/
Individualização dos salários
/
Prémios por mérito
OCL:
13.07
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
França
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Autor:
LANFRANCHI, Joseph
Título:
Tournoi et carrières
/ Joseph Lanfranchi
In:
Travail et Emploi. - Paris. - ISSN 0224-4365. - Nº 54 (1992), p. 72-86
Assuntos:
Política salarial
/
Salários-produtividade
/
Prémios por mérito
/
Desenvolvimento da carreira
/
Competitividade
/
Motivação
OCL:
13.07
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
França
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