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EFFECTIVENESS OF CANADA'S EMPLOYMENT EQUITY LEGISLATION FOR WOMEN (1997-2004)
Título:
Effectiveness of Canada's employment equity legislation for women (1997-2004) : implications for policy makers
/ Harish C. Jain... [et al.]
In:
Relations Industrielles. - Québec. - ISSN 0034-379X. - Vol. 65, nº 2 (Printemps 2010), p. 304-329
Assuntos:
Trabalhadoras
/
Emprego de mulheres
/
Igualdade de oportunidades no emprego
/
Discriminação sexual
/
Direitos humanos
/
Direitos da mulher
/
Taxa de actividade
/
Empregabilidade
/
Legislação do trabalho
/
Canadá
OCL:
14.04
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Canadá
Outro(s) autor(es) :
Jain, Harish C., co-aut.
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Autor:
JAIN, Harish C.
Título:
Visible minorities under the canadian employment equity act, 1987-1999
/ Harish C. Jain, John J. Lawler
In:
Relations Industrielles. - Québec. - ISSN 0034-379X. - Vol. 59, nº 3 (Été 2004), p. 585-611
Assuntos:
Igualdade de oportunidades
/
Igualdade de oportunidades no emprego
/
Grupos minoritários
/
Emprego
/
Aspectos históricos
/
Canadá
CDU:
331.5
OCL:
13.02
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Canadá
Outro(s) autor(es) :
Lawler, John J., co-aut.
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