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Autor:
PICKARD, Jane
Título:
A cut above
/ Jane Pickard
In:
People Management. - London. - (6 May 2010), p. 18-23
Assuntos:
Sector público
/
Reforma administrativa
/
Implicações económicas
/
Despesas públicas
/
Afectação de recursos
/
Subcontratação de trabalhadores
/
Poupança
/
Novos gestores
/
Gestão de recursos humanos
/
Mudança organizacional
/
Estratégia de gestão
/
Resolução de problemas
/
Legislação do trabalho
/
Reforma legislativa
/
Reino Unido
OCL:
03.04
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
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Autor:
PICKARD, Jane
Título:
Mutiny on the bounty
/ Jane Pickard
In:
People Management. - London. - ISSN 1358-6297. - (19 November 2009), p. 24-26
Assuntos:
Bancos
/
Comportamento organizacional
/
Ganhos
/
Competitividade
/
Novos gestores
/
Competências profissionais
/
Qualidade dos serviços
/
Atendimento do cliente
/
Incentivos salariais
/
Reino Unido
OCL:
13.07
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
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Autor:
PICKARD, Jane
Título:
No more clocking off?
/ Jane Pickard
In:
People Management. - London. - ISSN 1358-6297. - (21 May 2009), p. 19-23
Assuntos:
Regimes de pensões
/
Sistema de prestações definidas
/
Sistema de contribuições definidas
/
Fundo de pensões
/
Regime privado de pensões
/
Reino Unido
OCL:
02.04
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
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Autor:
PICKARD, Jane
Título:
Job evaluation's added ingredients
/ Jane Pickard, Alan Fowler
In:
People Management. - London. - Vol. 5, nº 3 (February 1999), p. 32-38
Assuntos:
Profissões
/
Avaliação de funções
/
Salários
CDU:
331
OCL:
12.05.2
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
Outro(s) autor(es) :
Fowler, Alan, co-aut.
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