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CAP IN MIND
Título:
Cap in mind
/ Tim Smedley
In:
People Management. - London. - (May 2011), p. 22-26
Assuntos:
Emprego de migrantes
/
Atitudes dos empregadores
/
Recrutamento
/
Quotas de emprego
/
Trabalhadores migrantes
/
Trabalhadores qualificados
/
Reino Unido
OCL:
14.09
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
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Autor:
FLIASTER, Alexander
Título:
The social network
/ Alexander Fliaster ; il. Brett Ryder
In:
People Management. - London. - (April 2011), p. 44-46
Assuntos:
Novos gestores
/
Gestão de recursos humanos
/
Recolha de dados
/
Inquéritos ao emprego
/
Cultura de empresa
/
Relações de trabalho
/
Conciliação
/
Redes sociais
/
Pensamento criativo
/
Reino Unido
OCL:
13.06
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
Outro(s) autor(es) :
Ryder, Brett, il.
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Autor:
BROCKETT, James
Título:
Pension reforms : proposed changes could spark widespread strike action among embattled public-sector employees
/ James Brockett
In:
People Management. - London. - (April 2011), p. 10-11
Assuntos:
Sector público
/
Recolha de dados
/
Inquéritos ao emprego
/
Funcionários públicos
/
Direitos dos trabalhadores
/
Atitudes sindicais
/
Reforma
/
Pensões
/
Despedimento
/
Reino Unido
OCL:
03.04
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
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Autor:
ARKIN, Anat
Título:
A wage to live with
/ Anat Arkin
In:
People Management. - London. - (24 February 2011), p. 18-21
Assuntos:
Determinação de salários
/
Atitudes dos empregadores
/
Salário mínimo
/
Aumento salarial
/
Qualidade dos serviços
/
Reino Unido
OCL:
13.07
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
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Autor:
STEVENS, Michelle
Título:
Sickness absence review to tackle 'vicious circle'
/ Michelle Stevens
In:
People Management. - London. - (24 February 2011), p. 7
Assuntos:
Fraude à segurança social
/
Faltas por doença
/
Prestações de invalidez
/
Elegibilidade
/
Programas do Governo
/
Incentivos ao trabalho
/
Reino Unido
OCL:
02.14
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
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