CATESOC - Gabinete de Estratégia e Planeamento. Pesquisa: "TCO Envelhecimento e perspectivas de luta contra as barreiras da idade no emprego" + "TCO Envelhecimento e perspectivas de luta contra as barreiras da idade no emprego$" Resultados de 1 a 2 sobre 2 encontrados.
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ENVELHECIMENTO E PERSPECTIVAS DE LUTA CONTRA AS BARREIRAS DA IDADE NO EMPREGO
Título: Envelhecimento e perspectivas de luta contra as barreiras da idade no emprego / coord. Luis Gomes Centeno; [colab.] Teresa Evaristo... [et. al.]
Publicação: Lisboa : Instituto do Emprego e Formação Profissional, IP , 2007
Descrição física: 374 p. ; 24 cm
Colecção: (Estudos ; 38)
ISBN: ISBN 978-989-638-001-4
Nº do Depósito Legal: PT|265485/07
Assuntos: Envelhecimento demográfico / Mercado de trabalho / Política de emprego / Dados estatísticos / Reforma / Países UE / Países da OCDE / Portugal
CDU: 314.1
331.5
Cota: PI1037 MTS MESICT 17493
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Portugal

Outro(s) autor(es) : Centeno, Luis Gomes, coord. / Evaristo, Teresa, colab.

Envelhecimento e perspectivas de luta contra as barreiras da idade no emprego


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ENVELHECIMENTO E PERSPECTIVAS DE CRIAÇÃO DE EMPREGO E NECESSIDADES DE FORMAÇÃO PARA A QUALIFICAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS
Título: Envelhecimento e perspectivas de criação de emprego e necessidades de formação para a qualificação de recursos humanos / coord. Ana Alexandra Fernandes, Susana Graça ; [colab.] Custódio Conim... [et. al.]
Publicação: Lisboa : Instituto do Emprego e Formação Profissional, IP, 2007
Descrição física: 312 p. ; 24 cm
Colecção: (Estudos ; 37)
ISBN: ISBN 978-989-638-002-1
Nº do Depósito Legal: PT|268137/07
Assuntos: Envelhecimento demográfico / Criação de empregos / Necessidades de formação / Qualificações profissionais / Protecção social / Recursos humanos / Portugal
CDU: 314.1
331.5
Cota: PI1036 MTS MESICT 17492
Tipo de documento: Texto impresso
País de publicação: Portugal

Outro(s) autor(es) : Fernandes, Ana Alexandre, coord. / Graça, Susana, coord. / Conim, Custódio, colab.

Envelhecimento e perspectivas de criação de emprego e necessidades de formação para a qualificação de recursos humanos


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