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L'ENTRETIEN PROFESSIONNEL
Título:
L'entretien professionnel : enjeux, outils et méthodes : dossier
In:
Actualité de la Formation Permanente. - Paris. - ISSN 0397-331X. - Nº 201 (Mars-Avril 2006), p. 13-82
Assuntos:
Entrevista
/
Avaliação do desempenho
/
Planos de formação
/
Desenvolvimento da carreira
/
Desenvolvimento das competências
/
Formação profissional
/
Necessidades de formação
/
Eficácia
/
Acordos de empresa
/
Legislação sobre formação profissional
/
Reforma da formação
/
França
CDU:
377
358.3
OCL:
06.01
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
França
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AS PME PORTUGUESAS E O EXERCÍCIO DA RESPONSABILIDADE SOCIAL
Título:
As PME portuguesas e o exercício da responsabilidade social
/ Ana Margarida Santos... [et al.]
In:
Sociedade e Trabalho. - Lisboa. - ISSN 0873-8858. - Nº 29 (Maio-Agosto 2006), p. 7-24
Assuntos:
Pequenas e médias empresas
/
Responsabilidades sociais
/
Responsabilidades das empresas
/
Comportamento organizacional
/
POEFDS
/
Parceria
/
Redes sociais
/
Portugal
CDU:
358
316.62
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Portugal
Outro(s) autor(es) :
Santos, Ana margarida, co-aut.
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Autor:
SILVA, Luís Gonçalves da
Título:
Breve apreciação do capítulo I (âmbito e fontes) da proposta da comissão de análise e sistematização da legislação laboral
/ Luís Gonçalves da Silva
In:
Revista da Faculdade de Direito de Lisboa. - Lisboa. - ISSN 0870-3116. - Vol. 42, nº 1 (2001), p. 1591-1606
Assuntos:
Legislação do trabalho
/
Comissões especializadas
/
Reforma legislativa
/
Direito do trabalho
/
Portugal
CDU:
358.3
OCL:
04.01
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Portugal
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Autor:
ELGER, Tony
Título:
Exit, voice and 'mandate' : management strategies and labour : practices of japanese firms in Britain
/ Tony Elger, Chris Smith
In:
British Journal of Industrial Relations. - London. - ISSN 0007-1080. - Vol. 36, nº 2 (June 1998), p. 185-207
Assuntos:
Estratégia de gestão
/
Gestão do pessoal
/
Técnicas de gestão
/
Recrutamento
/
Empresas multinacionais
/
Japão
/
Reino Unido
CDU:
358.3
OCL:
12.04.5
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
Outro(s) autor(es) :
Smith, Chris, co-aut.
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DON'T WRITE OFF THE TRADITIONAL CAREER
Título:
Don't write off the traditional career
In:
People Management. - London. - ISSN 1358-6297. - Vol. 2, nº 4 (February 1996), p. 22-25
Assuntos:
Nova organização do trabalho
/
Carreiras profissionais
/
Desenvolvimento da carreira
/
Mudança organizacional
/
Reino Unido
CDU:
358.3
OCL:
12.04.7
Cota:
MESICT
Tipo de documento:
Texto impresso
País de publicação:
Grã-Bretanha (Reino Unido, UK)
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